Fondé en 1960, GBH s'est développé à partir des départements d'Outre-mer, puis à l'international. Le Groupe est aujourd'hui implanté sur 19 territoires, et emploie 19 300 collaborateurs. Groupe familial basé à la Martinique, GBH exerce ses activités autour de trois pôles : un pôle « grande distribution », un pôle « automobile » ainsi qu'un pôle « activités industrielles » qui compte notamment la production et la distribution de marques de spiritueux ainsi que diverses activités dans le secteur agroalimentaire.   GBH est un acteur responsable et fortement engagé dans les actions sociétales sur les territoires où il est implanté. Il oeuvre activement auprès des banques alimentaires de l'outremer, intervient dans les actions humanitaires et l'aide d'urgence lors de catastrophes naturelles. Le Groupe est aussi impliqué pour la formation et l'insertion des en partenariat avec les lycées et grandes écoles et oeuvre avec le RSMA ou l'École de la seconde chance pour les éloignés de l'emploi.   Filiale du Groupe GBH, la 1ère franchise de DECATHLON s'est implantée à La Réunion en 2006 pour répondre aux besoins des sportifs passionnés en leur proposant dans un même lieu une multitude d'articles de sports. Notre promesse : « rendre accessibles au plus grand nombre le plaisir et les bienfaits du sport ». DECATHLON, c'est environ 60 sports différents et plus de 30 000 références permettant de répondre aux besoins du sportif débutant jusqu'au plus exigeant. DECATHLON propose des produits sportifs au travers de ses Marques Passion (Quechua, Tribord, Domyos, Btwin, Artengo, etc?) Notre management repose sur le développement et l'enrichissement de tous les Hommes de l'entreprise au travers de nos valeurs communes. Le poste : En rejoignant Décathlon Réunion, vous allez vite comprendre qu'ici tout le monde partage la même passion que vous: le sport. C'est simple, vous ne faites pas équipe avec des collègues mais avec des coéquipiers. Ici, vous partagez votre passion du sport au quotidien, avec des experts comme des débutants. Et d'ailleurs, on compte sur vous pour faire naître des vocations. Imaginez : évoluer dans un environnement, où la passion du sport rythme vos journées' Un VRAI job où ça bouge, ça joue, et où vous n'avez pas le temps de vous ennuyer.   Ça y est, vous vous y voyez - Parfait. On vous attend ! Intégré(e) du rayon Pêche du magasin, vous conseillez vos clients dans leurs choix et répondez aux besoins de chacun d'entre eux. Vous assurez une mise en rayon qualitative et garantissez la disponibilité des produits et une fiabilité des stocks optimales. Vous accueillez, écoutez et dialoguez avec nos clients pour répondre à leurs attentes. Profil recherché : Titulaire du Bac. Vous êtes un(e) passionné(e) de pêche et vous pratiquez régulièrement. Dynamique, vous aimez le contact client. Votre sens du service et votre esprit d'équipe sont des points forts. Savoir-faire demandés : - Caractéristiques des équipements sportifs - Compréhension des produits - Argumentaire de vente - Garantir la satisfaction des clients - Identifier les besoins des clients - Organiser la présentation de produits - Remplir des rayons Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Communiquant - Ecoute - Energique - Esprit d'équipe

Fondé en 1960, GBH s'est développé à partir des départements d'Outre-mer, puis à l'international. Le Groupe est aujourd'hui implanté sur 19 territoires, et emploie 19 300 collaborateurs. Groupe familial basé à la Martinique, GBH exerce ses activités autour de trois pôles : un pôle « grande distribution », un pôle « automobile » ainsi qu'un pôle « activités industrielles » qui compte notamment la production et la distribution de marques de spiritueux ainsi que diverses activités dans le secteur agroalimentaire.   GBH est un acteur responsable et fortement engagé dans les actions sociétales sur les territoires où il est implanté. Il oeuvre activement auprès des banques alimentaires de l'outremer, intervient dans les actions humanitaires et l'aide d'urgence lors de catastrophes naturelles. Le Groupe est aussi impliqué pour la formation et l'insertion des en partenariat avec les lycées et grandes écoles et oeuvre avec le RSMA ou l'École de la seconde chance pour les éloignés de l'emploi.   Filiale du Groupe GBH, la 1ère franchise de DECATHLON s'est implantée à La Réunion en 2006 pour répondre aux besoins des sportifs passionnés en leur proposant dans un même lieu une multitude d'articles de sports. Notre promesse : « rendre accessibles au plus grand nombre le plaisir et les bienfaits du sport ». DECATHLON, c'est environ 60 sports différents et plus de 30 000 références permettant de répondre aux besoins du sportif débutant jusqu'au plus exigeant. DECATHLON propose des produits sportifs au travers de ses Marques Passion (Quechua, Tribord, Domyos, Btwin, Artengo, etc?) Notre management repose sur le développement et l'enrichissement de tous les Hommes de l'entreprise au travers de nos valeurs communes. Le poste : En rejoignant Décathlon Réunion, vous allez vite comprendre qu'ici tout le monde partage la même passion que vous: le sport. C'est simple, vous ne faites pas équipe avec des collègues mais avec des coéquipiers. Ici, vous partagez votre passion du sport au quotidien, avec des experts comme des débutants. Et d'ailleurs, on compte sur vous pour faire naître des vocations. Imaginez : évoluer dans un environnement, où la passion du sport rythme vos journées' Un VRAI job où ça bouge, ça joue, et où vous n'avez pas le temps de vous ennuyer.   Ça y est, vous vous y voyez - Parfait. On vous attend ! Intégré(e) du rayon Pêche du magasin, vous conseillez vos clients dans leurs choix et répondez aux besoins de chacun d'entre eux. Vous assurez une mise en rayon qualitative et garantissez la disponibilité des produits et une fiabilité des stocks optimales. Vous accueillez, écoutez et dialoguez avec nos clients pour répondre à leurs attentes. Profil recherché : Titulaire du Bac. Vous êtes un(e) passionné(e) de pêche et vous pratiquez régulièrement. Dynamique, vous aimez le contact client. Votre sens du service et votre esprit d'équipe sont des points forts. Savoir-faire demandés : - Caractéristiques des équipements sportifs - Compréhension des produits - Argumentaire de vente - Garantir la satisfaction des clients - Identifier les besoins des clients - Organiser la présentation de produits - Remplir des rayons Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Communiquant - Ecoute - Energique - Esprit d'équipe

15 ans d'expérience terrain au contact des entreprises, ont montré que 100% des situations exigent une approche personnalisée. Créé en 2009 et basé à Saint-Pierre, Ile de la Réunion, Alternative Conseil Formation, vous fait bénéficier d'un savoir-faire dans le domaine de l'insertion et de la formation. Le poste : Offre d'Alternance : Vendeur Conseil H/FSecteur : Prêt-à-porter Rejoignez une équipe dynamique et développez vos compétences commerciales au coeur de notre boutique. Sous la responsabilité du responsable de magasin, vous participerez activement à la vie du point de vente. Vos missions principales : - Vente & Relation client : Accueil personnalisé, conseil mode et fidélisation de la clientèle. - Merchandising : Mise en rayon, valorisation des collections et maintien de la tenue irréprochable du magasin. - Gestion opérationnelle : Encaissements, réception des livraisons, contrôle des stocks et étiquetage. Profil recherché : Plus qu'un diplôme, nous recherchons une personnalité ! Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, votre adaptabilité et votre esprit d'équipe. Curieux(se) et motivé(e), vous avez une réelle envie d'apprendre le métier de la vente.  Prêt(e) à relever le défi - Envoyez-nous votre candidature ! Savoir-faire demandés : - Argumentaire de vente - Compréhension des produits - Conseiller des clients sur le choix de produits Savoir-être demandés : - Communiquant - Déterminé - Persévérant

?Centre de Formation d'Apprentis ?Bac à Bac + 3 en Secrétariat et Vente 3 CENTRES :Ste Marie?HUB LIZINE St Paul - Savannah?LIZINE St Pierre - Grands Bois'LIZINE Notre passion, votre progression Le poste : Nous recherchons un Vendeur H/F en boulangerie pour intégrer une équipe dynamique en contrat d'alternance. Ce poste offre l'opportunité d'apprendre et de se perfectionner dans le domaine de la vente tout en contribuant à la satisfaction des clients. En tant que vendeur(se), vous aurez pour mission d'accueillir la clientèle, de conseiller efficacement les clients sur nos produits, et de procéder aux encaissements. Vous participerez également à la mise en valeur de notre offre en boulangerie, ainsi qu'à la gestion et au rangement des stocks. Le nettoyage de l'espace de travail sera également demandé.  HORAIRES : AMPLITUDE DE 5h30 à 19h00  - Type de contrat : Contrat d'apprentissage - Formation : Titre professionnel dans le domaine de la vente - Niveau de la formation : Bac à Bac + 3 - Rythme : 4 jours en entreprise, 1 jour en formation - Durée : 18 à 24 mois - Localisation de l'organisme de formation : Saint-Paul / Sainte-Marie   Type de contrat : Contrat d'apprentissage    Formation : Titre professionnel dans le domaine de la vente H/F   Niveau de la formation : Bac ou bac + 3     Rythme : 4 jours en entreprise, 1 jour en formation    Durée : 18 à 24 mois  Si vous souhaitez développer vos compétences dans le domaine de la vente au sein d'une entreprise présent sur le marché et dynamique, nous vous encourageons à postuler dès maintenant. Nous attendons avec impatience de découvrir votre candidature et de vous accueillir au sein de cette équipe dynamique et orientée vers la satisfaction client. Profil recherché : Nous recherchons un Vendeur H/F en boulangerie en contrat d'alternance, passionné par le domaine de la vente. Les débutants sont  les bienvenus, formation en interne assurée.  Vous serez en charge de l'accueil des clients, du conseil et de la mise en valeur des produits.  Une bonne présentation, un sens aigu du service client et des compétences en communication sont essentiels. Ce poste est proposé sous contrat en alternance, offrant une opportunité unique d'apprendre et de progresser dans un environnement dynamique. Savoir-faire demandés : - Conseiller des clients sur le choix de produits - Identifier les besoins des clients - Organiser la présentation de produits - Préserver la propreté du magasin - Remplir des rayons Savoir-être demandés : - Communiquant - Ecoute - Efficace

?Centre de Formation d'Apprentis ?Bac à Bac + 3 en Secrétariat et Vente 3 CENTRES :Ste Marie?HUB LIZINE St Paul - Savannah?LIZINE St Pierre - Grands Bois'LIZINE Notre passion, votre progression Le poste : Nous recherchons un Vendeur H/F en boulangerie pour intégrer une équipe dynamique en contrat d'alternance. Ce poste offre l'opportunité d'apprendre et de se perfectionner dans le domaine de la vente tout en contribuant à la satisfaction des clients. En tant que vendeur(se), vous aurez pour mission d'accueillir la clientèle, de conseiller efficacement les clients sur nos produits, et de procéder aux encaissements. Vous participerez également à la mise en valeur de notre offre en boulangerie, ainsi qu'à la gestion et au rangement des stocks. Le nettoyage de l'espace de travail sera également demandé.  HORAIRES : AMPLITUDE DE 5h30 à 19h00  - Type de contrat : Contrat d'apprentissage - Formation : Titre professionnel dans le domaine de la vente - Niveau de la formation : Bac à Bac + 3 - Rythme : 4 jours en entreprise, 1 jour en formation - Durée : 18 à 24 mois - Localisation de l'organisme de formation : Saint-Pierre  Type de contrat : Contrat d'apprentissage    Formation : Titre professionnel dans le domaine de la vente H/F   Niveau de la formation : Bac ou bac + 3     Rythme : 4 jours en entreprise, 1 jour en formation    Durée : 18 à 24 mois  Si vous souhaitez développer vos compétences dans le domaine de la vente au sein d'une entreprise présent sur le marché et dynamique, nous vous encourageons à postuler dès maintenant. Nous attendons avec impatience de découvrir votre candidature et de vous accueillir au sein de cette équipe dynamique et orientée vers la satisfaction client. Profil recherché : Nous recherchons un Vendeur H/F en boulangerie en contrat d'alternance, passionné par le domaine de la vente. Les débutants sont  les bienvenus, formation en interne assurée.  Vous serez en charge de l'accueil des clients, du conseil et de la mise en valeur des produits.  Une bonne présentation, un sens aigu du service client et des compétences en communication sont essentiels. Ce poste est proposé sous contrat en alternance, offrant une opportunité unique d'apprendre et de progresser dans un environnement dynamique. Savoir-faire demandés : - Conseiller des clients sur le choix de produits - Identifier les besoins des clients - Organiser la présentation de produits - Préserver la propreté du magasin - Remplir des rayons Savoir-être demandés : - Communiquant - Ecoute - Efficace

?Centre de Formation d'Apprentis ?Bac à Bac + 3 en Secrétariat et Vente 3 CENTRES :Ste Marie?HUB LIZINE St Paul - Savannah?LIZINE St Pierre - Grands Bois'LIZINE Notre passion, votre progression Le poste : Offre en contrat d'alternance dans le secteur de la restauration. Le poste implique la préparation et la présentation des sushis, le service en point de vente, la gestion des encaissements et l'entretien des espaces de vente. Participation aux opérations de réception et de stockage des matières premières, suivi des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP), respect des procédures qualité et de traçabilité. L'alternance permet d'acquérir des compétences techniques et commerciales : maîtrise des gestes de production, organisation du poste, gestion des flux et relation client. Travail en équipe dans un environnement dynamique avec horaires modulables. Accompagnement par un tuteur et formation en centre de formation pour mettre en pratique les enseignements théoriques. Profil recherché : Nous recherchons un(e) candidat(e) en alternance, motivé(e) et rigoureux(se), intéressé(e) par la restauration et la vente.  Connaissances de l'hygiène alimentaire, respect des procédures et capacité d'apprentissage rapide souhaités. Bonne présentation, goût du contact, sens de l'organisation et flexibilité d'horaires. Une première expérience en restauration ou vente est un plus ; formation en cours dans le secteur appréciée. Savoir-faire demandés : - Accueillir les clients - Nettoyer les surfaces - Préparer des commandes à emporter Savoir-être demandés : - Communiquant - Déterminé - Esprit d'équipe

?Centre de Formation d'Apprentis ?Bac à Bac + 3 en Secrétariat et Vente 3 CENTRES :Ste Marie?HUB LIZINE St Paul - Savannah?LIZINE St Pierre - Grands Bois'LIZINE Notre passion, votre progression Le poste : Vendeur en pizzeria H/F  en alternance.Le poste s'exerce au sein d'un point de vente artisanale de pizzas à emporter. Le rôle consiste à accueillir et conseiller la clientèle, prendre et préparer les commandes, assurer l'encaissement et la tenue de la caisse, veiller à la présentation des produits participation à la gestion des stocks, au réassort et à la maintenance courante du matériel. Horaires variables avec amplitude possible en soirée et le week-end. Intégration dans une équipe polyvalente avec accompagnement et formation aux procédures commerciales, hygiène et utilisation des équipements.  Type de contrat : Contrat d'apprentissage      Formation : Titre professionnel Conseiller Commercial    Niveau de la formation : Bac    Rythme : 4 jours en entreprise, 1 jour en formation     Durée : 18 à 24 mois     Localisation de l'organisme de formation : Saint-Paul / Sainte-Marie / Saint-Pierre Profil recherché : Nous recherchons une personne polyvalente et autonome, capable de s'adapter à différentes missions,  qui fait preuve d'une  rapide exécution dans ses tâches quotidiennes. Il/elle doit avoir un sens aigu du service client afin d'assurer un accueil et un accompagnement de qualité, avec un très bon relationnel pour faciliter les échanges avec la clientèle et l'équipe. Savoir-faire demandés : - Faire de la vente active - Préserver la propreté du magasin - Utiliser une caisse Savoir-être demandés : - Efficace - Organisé - Travailleur

?Centre de Formation d'Apprentis ?Bac à Bac + 3 en Secrétariat et Vente 3 CENTRES :Ste Marie?HUB LIZINE St Paul - Savannah?LIZINE St Pierre - Grands Bois'LIZINE Notre passion, votre progression Le poste : Offre en contrat d'alternance dans le secteur de la restauration. Le poste implique la préparation et la présentation des sushis, le service en point de vente, la gestion des encaissements et l'entretien des espaces de vente. Participation aux opérations de réception et de stockage des matières premières, suivi des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP), respect des procédures qualité et de traçabilité. L'alternance permet d'acquérir des compétences techniques et commerciales : maîtrise des gestes de production, organisation du poste, gestion des flux et relation client. Travail en équipe dans un environnement dynamique avec horaires modulables. Accompagnement par un tuteur et formation en centre de formation pour mettre en pratique les enseignements théoriques. Profil recherché : Nous recherchons un(e) candidat(e) en alternance, motivé(e) et rigoureux(se), intéressé(e) par la restauration et la vente.  Connaissances de l'hygiène alimentaire, respect des procédures et capacité d'apprentissage rapide souhaités. Bonne présentation, goût du contact, sens de l'organisation et flexibilité d'horaires. Une première expérience en restauration ou vente est un plus ; formation en cours dans le secteur appréciée. Savoir-faire demandés : - Accueillir les clients - Nettoyer les surfaces - Préparer des commandes à emporter Savoir-être demandés : - Communiquant - Déterminé - Esprit d'équipe

Présent depuis 1986 en Océan Indien, Adecco vous propose des solutions emploi diversifiées et innovantes (Intérim, CDD CDI, alternance, CDI Intérimaire). Nous sommes un acteur local engagé contre les discriminations et pour l'inclusion de la diversité ( emploi des, des seniors des travailleurs en situation de handicap). Nos consultantes à La Réunion et à Mayotte seront heureuses de vous recevoir en agence pour étudier avec vous vos possibilités d'emploi. N'hésitez plus'.Rejoignez-nous !! Le poste : Poste intérimaire en vente d'articles de sport : accueil et conseil clientèle, présentation et démonstration des produits, gestion des encaissements, merchandising et réassort en rayon, suivi des stocks et respect des procédures de caisse et de sécurité. Travail en équipe et polyvalence au sein d'un point de vente dynamique. Horaires modulables selon planning magasin. Formation interne possible. Profil recherché : Bac ou équivalent, 1 à 3 ans d'expérience en vente d'articles de sport. Dynamique, souriant(e), passionné(e) de sport, sens du service client, bon relationnel et goût du challenge. À l'aise en caisse et merchandising. Esprit d'équipe et flexibilité. ? Savoir-faire demandés : - Aider des clients à essayer des articles de sport - Identifier les besoins des clients - Surveiller le niveau de stocks Savoir-être demandés : - Logique - Méticuleux - Ecoute - Energique

Filiale de l'ensemblier Réunion Emploi Intérim et BAC Réunion : Notre société C+I vous propose un service RH global. -Recrutement (intérim, CDD, CDI...) -Alternance (contrat apprentissage, contrat pro intérimaire CDPI, CIPI...) -Conseil et orientation emploi/formation Le poste : Nous recherchons un Vendeur en pièces détachées H/F pour l'un de nos clients. En tant que vendeur(se) en pièces détachées, vous serez en charge de l'accueil clients, du conseil sur les produits et de la gestion des commandes. Vous travaillerez en intérim dans un environnement dynamique où votre expertise et votre sens du service seront mis en valeur. Ce poste offre une opportunité d'intégrer un secteur en pleine expansion et de participer activement à la satisfaction de notre clientèle. Rejoignez-nous pour relever ce challenge passionnant. Profil recherché : Nous recherchons un vendeur en pièces détachées H/F, doté d'une expertise en automobile. Le candidat idéal doit avoir d'excellentes compétences en communication, le sens du service client et une connaissance approfondie des pièces automobiles. Une expérience antérieure dans un poste similaire est un atout majeur. Savoir-faire demandés : - Analyser les informations de fournisseurs sur les pièces détachées de véhicules - Entretenir des relations avec des clients - Gestion de la chaîne d'approvisionnement - Maintenir la propreté des espaces de travail - Offrir des services de suivi de la clientèle - Prix recommandé par le fabricant - Procéder à l'achat de pièces - Procéder à une évaluation détaillée des normes de qualité - Recueillir des informations pour remplacer des pièces - Règles de gestion des stocks - Tenir des dossiers de clients - Utiliser un chariot élévateur - Utiliser un logiciel de gestion de la relation avec le client - Vendre des pièces automobiles - Vérifier les pièces du véhicule lors de la livraison Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Communiquant - Efficace - Méticuleux

?Centre de Formation d'Apprentis ?Bac à Bac + 3 en Secrétariat et Vente 3 CENTRES :Ste Marie?HUB LIZINE St Paul - Savannah?LIZINE St Pierre - Grands Bois'LIZINE Notre passion, votre progression Le poste : Nous recherchons un Vendeur polyvalent en téléphonie H/F pour rejoindre notre équipe dynamique en alternance. Le candidat sera chargé de promouvoir et de vendre une large gamme de produits téléphoniques, en offrant un service client de qualité. Vous travaillerez au sein d'un environnement stimulant, où les compétences en communication et en vente seront essentielles pour atteindre les objectifs de l'entreprise. Ce poste est une excellente opportunité de développer vos compétences commerciales tout en offrant une expérience pratique dans le secteur de la téléphonie. Vos missions : - Accueil physique, téléphonique et digital - Identifier  les besoins du client par un questionnement adapté et une écoute active - Conseiller le client et proposer des solutions adaptées à ses attentes - Réaliser des ventes et conclure les transactions - Elaborer des devis et assurer le suivi client Type de contrat : Contrat d'apprentissage  Formation : Titre professionnel Conseiller Commercial Niveau de la formation : Bac  Rythme : 4 jours en entreprise, 1 jour en formation  Durée : 18 à 24 mois  Localisation de l'organisme de formation : Saint Paul / Sainte-Marie  Si vous souhaitez développer vos compétences dans le domaine du secrétariat au sein d'une entreprise présent sur le marché et dynamique, nous vous encourageons à postuler dès maintenant. Nous attendons avec impatience de découvrir votre candidature et de vous accueillir au sein de notre équipe dynamique et orientée vers la satisfaction client. Profil recherché : Nous recherchons un Vendeur en téléphonie H/F, dynamique et passionné, ayant d'excellentes compétences relationnelles et un sens aguerri du service client. Une connaissance des produits de téléphonie et une réelle motivation pour atteindre les objectifs commerciaux sont essentielles. Autonomie et esprit d'équipe indispensables. Savoir-faire demandés : - Conseiller des clients sur le choix de produits - Garantir la satisfaction des clients - Identifier les besoins des clients - Organiser la présentation de produits - Préserver la propreté du magasin - Vendre des produits de télécommunication Savoir-être demandés : - Communiquant - Déterminé - Organisé

Nous proposons les titres professionnels suivants : Niveau 4 durée 15 mois : - Conseiller.e de vente - Assistant.e Manager - Technicien.ne en Logistique d'Entreposage Niveau 5 durée 18 mois : - Assistant.e commercial.e - Manager d'établissement marchand - Technicien.ne supérieur en méthodes et exploitation logistique - Négociateur technico commercial - Responsable de petite et moyenne structure Le rythme de l'alternance est d'une journée de 7 heures de formation et 28 heures en milieu professionnel par semaine. Le poste : Nous recherchons un(e) candidat(e) motivé(e), dynamique et doté(e) d'un excellent sens du relationnel, souhaitant s'investir dans le secteur de la vente en cosmétique. Missions principales : - Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle - Identifier les besoins des clients et proposer des produits adaptés - Assurer la vente et l'encaissement - Mettre en rayon et valoriser les produits (merchandising) - Participer à la gestion des stocks - Veiller à la bonne tenue du magasin Contrat en alternance Horaires : 8h00 - 12h00 / 14h00 - 18h00 Profil recherché : Envie d'allier formation et expérience dans la vente - Ce poste en alternance est fait pour vous. Profil recherché : - Intérêt pour le secteur de la beauté et des cosmétiques - Bon relationnel et sens du service - Dynamisme et motivation - Esprit d'équipe Savoir-faire demandés : - Démontrer les caractéristiques d'un produit - Écouter activement - Emballer des achats dans des sacs - Faire de la vente active - Garantir une approche axée sur les clients - Identifier les besoins des clients - Organiser la présentation de produits - Préparer des justificatifs de ventes - Préserver la propreté du magasin - Principes du travail d'équipe Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Chaleureux - Communiquant - Coopérant - Ecoute

PLACIDOM Ol recherche pour son client, un TECHNICIEN CONFIRME pour le secteur Nord : FONCTIONS ESSENTIELLES Réalisation d’activités de diagnostic et de maintenance préventives et correctives des véhicules portant sur : - moteurs thermiques et équipements périphériques - ensembles mécaniques - systèmes électriques/ électroniques/ pneumatiques/ hydrauliques et optiques assurant la conduite, le confort et la sécurité des véhicules ? à partir des directives des Constructeurs ou des instructions de ses supérieurs hiérarchiques. Peut être amené à : - apporter son expertise lors des diagnostics, dans le domaine des systèmes complexes des véhicules (circuits électriques, électroniques, multiplexage, systèmes de communication...) : - Conseiller la clientèle sur l’utilisation du véhicule et donner des conseils techniques DEFINITION ANALYTIQUE DES TACHES - Prendre en charge le véhicule confié en respectant les consignes de protection. - Apporter son appui au Réceptionnaire pour les cas nécessitant un diagnostic complexe. Participer à l’examen du véhicule, l’essayer si nécessaire. - Peut être amené à effectuer les essais nécessaires au diagnostic en utilisant le matériel adapté, enregistrer les résultats selon les modalités prévues. - Respecter les indications et les temps d’intervention fixés par le Chef d’équipe ou le Chef d’atelier. - Préparer son travail (outils, équipements). - Identifier la demande des clients, l’analyser avec son Chef d’équipe ou Chef d’atelier et affiner le diagnostic. - Selon les modalités prévues dans les procédures, identifier et récupérer auprès du comptoir Pièces de Rechange les pièces nécessaires à l’intervention. - Entreprendre les travaux demandés par le client selon les indications de l’Ordre de Réparation (OR), en respectant les engagements fixés avec le client (nature des travaux, délai, prix,...). - Protéger l’intérieur du véhicule si des pièces en attente de remontage (coffre, tapis de sol,...). - Détecter les travaux supplémentaires et les non-conformités (ex : retard). Les communiquer rapidement au Chef d’équipe et au Conseiller clientèle, et les noter sur l’OR. - Demander l’aide du Chef d’équipe ou du Chef d’atelier si nécessaire. - Utiliser la documentation technique disponible. - Contrôler que les travaux demandés ont bien été réalisés conformément à l’ordre de réparation, enregistrer ce contrôle conformément aux modalités prévues dans les procédures, et commenter à sa hiérarchie si ce n’est pas le cas. - Noter sur l’OR les travaux à prévoir s’il y a lieu, et les pièces qui seraient en commande. - Effectuer un essai après travaux, et noter les résultats. - Veiller à la présentation du véhicule (réinitialisation des équipements et accessoires (autoradio, montre, indicateur de révision), propreté, remise des pièces si leur restitution est souhaitée). - Ranger et nettoyer son aire de travail ainsi que tous les outils utilisés (individuels et collectifs). - Participer aux formations organisées par le Formateur Technique. - Contribuer à la définition des besoins en outillage. Qualité : - Appliquer et faire appliquer les procédures en vigueur dans l’entreprise et les documents s’y afférant. - Utiliser le formulaire de Fiche d’Amélioration DORG06 pour consigner les dysfonctionnements internes, les propositions d’amélioration et les dysfonctionnements fournisseurs et sous-traitants. Hygiène et sécurité : - Respecter le règlement intérieur de l’entreprise, les règles de sécurité, d’hygiène et de santé. Appliquer les mesures de sécurité définies pour les équipements, les matériels et les produits- QUALITES REQUISES - Maîtrise de l’utilisation des équipements et des modes de diagnostic et de contrôle, y compris à distance. - Maîtrise de l’Electricité et de l’Electronique - Maîtrise des différentes techniques de réparation. - Connaissance des produits/ Adaptabilité à des technologies et des modèles nouveaux. - Rigueur et méthode de travail/ Intervenir avec habileté, ordre et minutie. - Déduction logique des causes de dysfonctionnements. - Capacité à détecter des anomalies non signalées. - Se conformer avec rigueur aux normes de sécurité.

- Effectuer des diagnostics avancés et des réparations sur les systèmes électriques des véhicules VW et Audi conformément aux normes du fabricant. - Fournir des conseils techniques et un support approfondi aux clients et aux membres de l'équipe de service. - Effectuer des inspections détaillées pour identifier les problèmes électriques, effectuer des réparations et garantir la satisfaction du client. - Assurer une communication claire et transparente avec les clients, expliquant les problèmes identifiés et les solutions recommandées. - Collaborer avec l'équipe technique pour résoudre les problèmes complexes et partager les connaissances sur les dernières technologies électriques.

En tant que Conseiller commercial VO pour la structure VO de SUD MOTORS, Distributeur AUDI/VW/SEAT/HYUNDAI/ SUZUKI CAYENNE, vos missions principales incluront : - Établir et maintenir des relations solides avec les clients pour comprendre leurs besoins et préférences. - Présenter les véhicules aux acheteurs potentiels, effectuer des essais routiers et fournir des informations complètes sur les spécifications des véhicules, les tarifs et les options de financement. - Négocier et conclure des accords, en veillant à la satisfaction du client et en maximisant les opportunités de vente. - Collaborer avec l'équipe de vente pour atteindre les objectifs mensuels et annuels. - Rester informé des tendances de l'industrie, des nouveaux modèles et des offres de la concurrence pour fournir des informations précises aux clients.